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第一百三十三章 师徒(2 / 2)

的把自己会的知识传授给徒弟,其实这样的道理很简单,就是为了生存。

从时代的角度讲,依法治国,保护公民的合法权利,讲贡献也要讲回报,这种“留一手”无可厚非。

在当时的市场经济时代,还出台了文化产业的政策,知识也成了商品,一些教授讲一堂课几万元,正常得很。传授技能的师傅呢?当然不能吃亏,才会毫无保留地教徒弟,形成“青出于蓝胜于蓝”的良好势头。遗憾的是,这种好势头还没形成,“教会徒弟饿死师傅”的事也就延续至今,师傅明哲保身“留一手”的现象也就不奇怪了。

不过现在可是计划经济时代,而且现在收徒弟可不是后世那样的样子货。

现在收徒弟依旧保持传统,收徒弟都是经过挑选的,认为徒弟有这方面的潜力才收,认为你不具备这方面的潜质,给多少钱都不收。

收徒弟之前,师傅都会对这些徒弟进行长达几年的考察。

拜师学艺见师傅时要备一份见面礼,除酒肉外,有的还要备上红包或礼金。经引见人介绍和师傅面试后,如满意师傅就收下礼物,无意则予谢绝。师傅收礼后,学艺者就下跪磕头致谢,行拜师礼。有的还要设案燃烛,祷告祖师神明。此后师傅还与学徒签订学艺契约,明确双方义务,其中多是对学徒的规定,如学徒期三年,学艺期间没有工钱,要手脚勤快,不得贪懒等。

就王大宝和刘勇这俩货在姜言回来的时候也曾经提出过要给姜言拜一桌谢师宴。不过被姜言拒绝,到现在为止这俩货心里还是有点忐忑。

而一旦收徒,对徒弟的要求也是极高的。如果发现徒弟在学习过程中偷懒耍滑,轻则一顿责骂,重则禁食一天或者一顿板子。徒弟的潜质加上师傅的严格教育,徒弟学得一技之长,从而受用终身。所以,徒弟也是很感激师傅。

更加重要得一点就是,现在的工厂都是国营工厂,虽然也有各有各的不好,最少它不会像后世私营工厂那样,随意的开除工人。

这个时代工人那可是绝对的主角。

前后还有一更,不过时间稍微晚一点,木鱼刚从山上回宿舍,谢谢大家

(本章完)

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