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第十六章:职场要么服从要么离开(1 / 1)

离过年的最后一个月,随着马上年尾的到来。  公司开始忙年会的聚餐,年度优秀员工的评选,各种奖品的准备和年度工作收尾的总结!  各个部门也都开始基本在公司整理数据汇总,出差的安排也在减少。  看着每天人进人出的办公室,刘墨感觉职场的氛围也越来越浓。  今天协助姜姐梳理颁奖台词,明天和姜姐出去购买奖品、第一次购买奖杯、优秀员工,销售突出员工、忠诚员工.....各项奖品。  每天有条不絮的工作基本都是满满的安排!偶尔拉上张静出去协助下。  在年会还有5天时间时,基本忙完准备工作的刘墨可以缓口气了,剩下的就是各部门领导评选各项奖项的时候,也是对一年中论功行赏的时刻。不过这一切和刘墨都没多大关系了。  “最近好累啊!每天的工作都是满满的”,下班时间,刘墨对着和一起走路去地铁站的蒋经理说道。  看着朝气的刘墨,蒋经理好像也没有因为几个月前的考勤争执而记恨。  蒋婉经理说:忙点好啊、刘墨、这样才能更加体现自己的价值不是嘛。  面对着优雅如花、知性的蒋经理。刘墨再次开口:是这么个理,但是你看我来公司也快半年了,第一个带我的领导离职,现在工作每天又是安排的满满的。我们领导离职、马上又要过年,现在招聘也不好招人.......  听着刘墨类似叫苦的话语,蒋经理在组织语言,想给予这个刚毕业入职还没有半年的活泼小伙一个正向的引导。  她也知道刘墨领导云芳离职的情况。  看着边走边说的刘墨,蒋经理发现这小子口才还是不错,挺能说的。  刘墨啊、在职场中,如果你不是必不可少,或者不可替代的时候,不论在任何一家企业工作。你所要做的要么就是服从,要么就是离开。蒋经理回答着刘墨的话!然后接着说道:  不论你现在接受的待遇是否公平、如果你还选择继续留在公司,那么你就要认可公司的文化,就像晨会上每天读的一样:如果你对你的公司不满意,那请离开!  因为每个人站的角度不一样,思考问题的方式不一样,所有我们面临的问题,解决的办法都不一样,职场说白点,就是一群五湖四海的人凑在一起,干一件事情,  你们领导离职我听说了,杨总也没有啥错,你们领导也没啥错,这就是职场。要么你就是服从公司现在所有的框架,和规则!除非你能强大到可以改变规则!  要么就只有离开这一条路,但是你想过离开以后又从哪里开始?  你在这里遇到的问题,你在任何一家企业都会遇到,都有看到同样的问题,就看你接受不接受。怎么去接受?如果不接受,难道你继续再去找新的工作吗?  人的这一生,职场黄金期就那么短短几年,做好自己的规划。  现在存活的公司都有问题,没有问题的都倒闭了。  你只有强大自己,努力学习,让你变得足够优秀,才能在职场上游刃有余。  蒋经理在尽量的引导着刘墨。告诉这个小伙如何快速适应职场。  听着蒋经理不紧不慢的说出来这段话,刘墨像是第一次打开了天窗,第一次对职场有了准确的了解。  刘墨若有所思。  看着知性的蒋经理,刘墨发现原来当经理的人真的不只是专业技能厉害,表达能力同样也很厉害!  从公司到地铁站的距离走路也就15分钟左右。也是刘墨第一次和蒋经理走在一起,之前所有的时光要么和张静一起,要么下班自己一个人。  第一次和蒋经理走路就听到蒋经理对职场的分享,刘墨渴望听到这些正向的分享,不抱怨、只讲如何变得优秀。做一个正向、阳光、正能量的人!  随着地铁站的距离越来越近,刘墨非常真诚的看着蒋经理:谢谢蒋经理分享,谢谢、鞠躬!  蒋婉完全没有想到刘墨会给自己鞠躬,没事的刘墨。我也是这么过来的。你应该感谢你自己,如果你今天不问,那么我们就是单纯的一起走15分钟而已,你要保持对生活的热爱。正向、阳光、地铁也到了,我们不在一个方向,我就先走了。  看着上地铁离开的蒋经理,刘墨看得有些呆了。这段关于职场的最新解释是他以前没有听到过的,也是解释最符合刘墨的。  随即刘墨也上地铁回家,到家后赵姐已经做好了饭,刘墨再次蹭饭。和赵姐合租的这段时间、刘墨偶尔也下厨叫赵姐。赵姐也知道刘墨的厨艺还不错。  像家一样的晚餐结束。刘墨回到卧室开始看书,现在的刘墨开始看一些职场的书籍。游戏开始慢慢不玩了,偶尔和袁天们几个宿友加好兄弟才会打打。  看书一个小时后,刘墨回想着今天和蒋经理下班聊天的这15分钟,回想着关于职场的定律和自己成长睡去。

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