颜钝请王府来得胜淀的目的不单纯,朱高炽心知肚明,就算他不懂,下面的人也会提醒他。
朱高炽代替朱棣承诺,王府不打新田的主意,颜钝则承诺,不插手王府在卫所的行事。
北平有二十三卫,不是北平只能有二十三卫,主要原因是北平供养极限在二十三个卫。
从六卫到二十三卫,变化随着北平的民力发展而增加的,两者为正比。
颜钝担忧王府借着布政司新田之由,上疏建立新卫,以当下卫所守疆的国策,圣人很有可能答应,会瓜分了他的政绩。
和官府达成了默契,朱高炽以王府的名义下令,王真任中华重工林场场长,负责金州林场筹办工作。
王真以中华重工的名义去金州,和前番中华重工与卫所将领合作,例如铁道工程部,意义有些不同。
聪明人敏锐的发现了其中的奥秘,引起了不少人的关注。
卫所和中华重工之间,竟然可以对等的任职起来,是不是等于百户的地位,等同于掌柜场长之流?
那千户呢?指挥佥事,指挥使呢?
中华重工分厂多,厂长也多,他们这些人又应对什么级别?
对这些疑问,朱高炽没有特意的解释。
有些新事物,最好不要太过详细的说明,很容易引起不少的问题,先发展,发展出结果,反而很多事自然而然的水到渠成。
就像京城为了治理随口吐痰,曾经下了大力气,却始终无法解决。
当随着经济的发展,地方上明明没有设置专门的吐痰行为纠察力量,却逐渐消失了这种行为。
符合人们需求的,自然会应运而生,哪怕禁止也禁止不了,只会引起矛盾,而不符合人们需求的,哪怕鼓励也没用,反而会逐渐淘汰。
中华重工的体量,随着日后的发展,成为了巨无霸,很多事情也就顺理成章了。
朱高炽目前不过是引领了个方向,加速了这个过程而已。
人力资源部。
新任部长朱能,副部长徐宁,马王宣,三人皆保留原本的职能,身兼多职。
徐宁负责民户,马王宣负责军户,朱能负责总览全局。
“人力资源部是总部的核心部分之一,诸位需要谨慎,用心办好此事。”
“既要满足各工厂的用工要求,又要符合卫所的利益,最重要的是保障工人的权利。”
“你们都是中华重工的老人了,对工厂的具体事情,比咱要更清楚,希望你们继续发扬自己的才能。”
朱高炽慎重的说道,“中华重工不是普通的工厂,和卫所联系紧密,交织不清,对军户有极大的影响力,甚至超过了卫所普通将领,你们的责任不小。”
“小王爷放心,其中的火候,我们一定掌控好,和卫所的关系,会越发的紧密。”
三人对工厂的核心想法,是最清楚的一批人,知道小王爷想要的目标。
工厂是王府的补充力量,双管齐下,控制卫所的方方面面,从上到下皆服从王府。
朱高炽不怀疑眼前几人的能力和忠心,交代人力资源部的方向,说道:“中华重工的力量很大,可每分力量都要节省使用。”
“人力资源部可以利用其外柜的力量,通过外柜的管事们,形成一张构架网,无论是从北平民户军户招工,还是从山东招工,借助外柜的人,是最有优势的。”
不久。
空杆司令的林场场长王真,在工厂培训了整整一个月,身边有了人力资源部帮他分配的副手,技术人员,工程部支援的施工人员,林场
一行八九十人,先行出发去了金州,开始进行林场的前期工作。
其中一半以上的是夫妻,来自于山东,是佃户出身,有亲戚在北平,了解中华重工,所以愿意加入其中。
他们的孩子,也会跟随去金州,林场设食堂,小孩跟着大人,免费在食堂吃饭。
世子府。
是中华重工举办的报纸,所有的匠户都可以发表,只要获得刊印的,不但可以提级,还能获得奖金。
朱高炽的书房,文书房送来了
“常言说:母猪好,好一窝;公猪好,好一坡。由此可见种公猪的重要。”
“以往挑选种猪,只找最大的,根据军户经济合作社长久的观察,此法颇有弊端。”
“建议军户经济合作社,从全局入手,挑选出符合强壮,肥大,生长快,吃食少,抗病高,耐粗料等方面,都优良的种猪。”
“以此代代培育下来,可以得到更好的家猪。”
“但是根据以往的经验,不是血统最纯的家猪最好,血统太纯了,反而不利于生长,生产速度极慢、产仔数少、难饲养,可血统太低了也不行,抗病力低、不耐粗饲。”
……
“草原养牛的问题,抗病种牛都不是大