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第283章 带节奏(1 / 1)

可现在网上却有很多人这样骂。

想都不用想,这肯定是有人在故意带节奏。

“我们确实没有对外宣传过。”景先生也感到很疑惑:“公司内部员工知道这点,可同时他们也知道你就是时光,不可能这样黑你。”

他突然想到了之前那封邮件。

当时乔小姐说,发件人很有可能会是她妹妹陆清瑶。

景先生立马就分析出来:“这次的事情会不会也是陆清瑶干的?服装出现了质量问题,然后她想借机把你拉下水。”

他现在对整个陆家的印象都差到不行。

能教育出陆清瑶这种女儿,想必陆家的其他人也不太正常。

“先不管她,衣服质量是怎么回事?”乔南枝压根就没有把陆清瑶放在眼里。

她只关心品牌那些黑料是否属实:“之前不是叮嘱过工厂吗?一定要把服装质量做好,这是哪一步出问题了?”

提到这事,景先生的脸色非常难看,他已经找人调查清楚了:“工人私自更换了便宜的布料,成品的质感一下子就不对了。”

一样的打板,不同的布料,最终出现的效果自然也天差地别。

之前有多少人期待新品,现在就有多少人骂。

“涉事员工已经被停职了,具体情况我们还在调查,不过现在最着急的是公关。”提到公关这两个字,景先生现在别提有多愁了。

整个景云的公关团队全部出动,想要把热度压下去。

可事情哪是这么好解决的?

景云的对家公司肯定都下场了,谁也不会放过这么好的机会,这家添把火,那家加把柴的,舆论现在是越炒越热。

他可以想象得到,这次事件会给品牌带来多么恶劣的影响!

“既然热度压不下去,那就直接道歉吧。”乔南枝思考片刻,心里已经有了对策。

服装质量出现问题是事实,一味的去压热度,只会让人觉得品牌方是在恰烂钱。

如果直接道歉并且给出补偿,不光能把负面影响降到最低,说不定还能提高消费者对品牌的好感。

毕竟这件事他们都是受害者,是员工私自更换了布料,公司根本就不知情。

想到那名员工,乔南枝微微皱眉:“服装成本都是由公司出,又不影响员工的工资,难道他是想要吃回扣?不如直接报警调查,然后起诉追责,然后把证据发到网上,到时候我以时光的身份站出来道歉。”

景先生仔细想想,觉得这个办法不错,一口答应下来:“那就这么办!我现在就去联系公司法务。”

……

乔南枝被全网骂,最高兴的莫过于陆清瑶。

她迫不及待的落井下石,用自己的账号发了条微博:【姐姐怎么能恰烂钱啊?大家赚钱多不容易啊!之前你就仗着嫁进邵家,瞧不起人,嫌弃我咖位不够,在时光面前说三道四,不让她给我设计衣服,结果就生产出这种东西?】

这条微博发出去没多久就爆了!

转发量和点赞量都高的惊人。

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