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第218章 培养新人(1 / 2)

“呵呵,我的时间,一点都不宝贵。”

“我现在的生活,和退休没什么两样了!”

许昌华说道:“公司一切事务,都由何总经理你一个人操劳呢。”

“我现在,就像一个无业游民,整天无所事事,虚度时光呢!”

许昌华抿了一口咖啡,继续说道:“我现在,都想回公司来上班了呢!”

“欢迎董事长随时随地回来上班!”

何矿说道:“这些年来,公司总部搬到哪里,我都会给你留一间董事长办公室!”

“我每天都安排人打扫卫生的!”

“哦,何总经理,你太有心了!”

许昌华想不到,何矿会一直给他保留着办公室,心里一下差点破防了!

“何总经理,谢谢你!”

“鼎盛集团,有了你,将会一直保持蓬勃发展,繁荣昌盛……”

“董事长,你别再说了,何矿心里惭愧啊!”

何矿停顿了一下,犹犹豫豫的说道:“董事长,何矿本来也是准备约你面谈一下。”

“但是,你先约了何矿,那我今天就向你汇报一件事情吧!”

“哦。什么事情那么严重,让何总经理亲自向我汇报?”

许昌华说道:“我把公司管理权交给你的时候,我已经强调了,公司所有决策权都交给你了!”

“就算是你决策失误了,也无需向我汇报的!”

“这个,我也知道,但是,今天既然见面了,我也不妨说出来!”

“好吧!”

许昌华说道:“何总经理,你说!”

“是这样的,这次公司在财富广场内饰施工过程中,施工方犯了一个严重的偷工减料事故……”

何矿把张辉购买劣质材料,施工过程弄虚作假的经过,一五一十的向许昌华讲了……

何矿讲述完毕。

一会。

大家都没有说话。

但是,整个过程,李落落都在观察许昌华的面部表情!

“何总经理!”

许昌华先开口了!

“这事确实是个严重的问题!”

许昌华沉吟一下。

“但是,你能及时发现,并遏制了事态继续发展下去,已经是做的很成功了!”

“何总经理,你果断坚决处理事情的态度,我真的很是钦佩!”

“你立即终止与项目施工方的施工合同,及时止损,这点做得非常好!”

“男人做事情,就是要有一股雷厉风行的气魄!”

“董事长,你别在捧杀何矿了,何矿真的无地自容啊!”

“好啦,事情既然已经解决了,那么,这事到此为止!”

许昌华说道:“但是,通过这件事,也暴露出了一个问题!”

“什么问题,董事长你说!”

“就是公司管理层,新老交替严重缺失!”

“董事长所言极是,何矿也意识到这个问题了!”

何矿说道:“所以我也一直在栽培新人!”

“何矿经理也意识到这个问题,那就太好了!”

许昌华说道:“这个李落落小姐,也是你重点栽培的新人吧?!”

“是的。”

何矿说道:“李落落小姐的工作态度和工作能力,在公司里,大家都有目共睹的……”

“嗯。何总经理,我相信你选择的人才,不会差!”

许昌华微笑着,看了一眼李落落。

“李落落小姐,就看外貌,就非常让人赏心悦目,心旷神怡了!”

“还有,刚才和她简短的交流,就知道,李落落的亲和力非同一般……”

李落落听着何矿和许昌华的夸奖,也没有做出回应。

而是,安安静静看着这两个老男人在交流着……

……

“何总经理,既然你我都察觉到,公司新老交替过渡这个问题了。”

“我这里,也有一个年轻有为的人选,我打算安排他进入公司,让你培养他!”

嘿嘿,该来的,终于来了!

李落落知道,许昌华要让习飞扬进入鼎盛集团了!

听到董事长要推荐新人,何矿也是高兴不已。

“董事长看中的人肯定是个人才了,那就赶紧让他来公司上班啊!”

“不知道董事长推荐的新人,是一个怎么样的人才呢,能不能透露一点信息?!”

“呵呵,他即将是鼎盛集团的一员了,还有什么不能透露的?!”

许昌华说道:“我推荐的这个新人,可是美国麻省理工大学经济学博士呢!”

“哦,那可是个高材生啊!”

“呵呵,可不

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