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第239章 员工等级划分(2 / 2)

。”

“ai组织结构树是什么?”李奥问道。

“是技术部总监按照您之前对于公司人员结构框架,打造出的一个组织结构树,以后只需要我们hr将人员信息和职位填写,会自动生成树枝分叉。”

“嗯!”李奥满意的点了点头,手指在桌面上敲动着。朱燕看出李奥在思索,也没有打扰,静静的等待结果。

“走吧,去会议室。”李奥想好了答案,这次是真的径直走到了会议室。

会议室内,早早的就安静下来了,胡斐去叫朱燕的时候,里面就已经停下来了。

大家对于李奥都只是通过互联网上得知的信息。

除了那些不断被爆料出来的旧年丑闻,更让人神乎其神的是一段段短文,一篇篇的文章对他的评价。

文章提到,这是世界再次出现比爱因斯坦还要聪明的人出现了。

这是天才看到都得颤抖的知识储备能力。

这才是获得2022年度全球35位35岁以下的青年科技创新人才的获得者啊。

等等之类天花乱坠的夸赞与评价,这些光环不断地叠加在一个人的身上,这使得让李奥这个人也变得神化了。

当然,这里面有很大一部分都是花钱请的大V帮忙宣传,只要带动大树,剩下的就自然摆动,就已经有足够大的动静让各处扩散了。

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